In der vorliegenden Arbeit wird das Problemfeld der Produktionsprogrammgestaltung bei hoher Variantenvielfalt und schwankendem Personalbedarf am Beispiel der Volkswagen Sachsen GmbH
In der vorliegenden Arbeit wird das Problemfeld der Produktionsprogrammgestaltung bei hoher Variantenvielfalt und schwankendem Personalbedarf am Beispiel der Volkswagen Sachsen GmbH