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Es wurde erforscht, inwieweit ein Einfluss der kulturellen Unterschiede bei der Zusammenarbeit zwischen deutschen und chinesischen Sozialwissenschaftlern besteht anhand eines Fallbeispieles. Und wenn, welche Besonderheiten und interkulturellen Herausforderungen bei einer deutsch-chinesischen Forschungskooperation der Sozialwissenschaftler auftreten. Es wurde ein Interview durchgeführt, welches in der Arbeit analysiert und ausgewertet wird.
Le mémoire "Différenciation vs. Standardisation de la publicité à l'exemple de l'Allemagne et de la France" aborde le sujet de la différenciation et la standardisation dans les deux pays et cherche à trouver une réponse à la question " Est-ce que les entreprises tendent à standardiser ou à différencier la publicité ?" Afin de savoir dans quelle mesure les publicités sont soumises à une différenciation ou bien standardisation, 10 couples de spots publicitaires francais et allemands ont été analysés sous forme comparative.
In dieser Arbeit werden Wichtigkeit und mögliche Erfolge der Rollenspiele bei richtiger Anwendung dargestellt, sodass die eigentliche Fülle an Potenzialen der Methode, welche man heute noch oft übersieht, entschlüsselt werden können. Durch den Fokus auf das Thema soll eine tiefe Einarbeitung in die Methode gewährleistet sein und die Effizienz der Arbeit auf einem hohen Niveau gehalten werden. Im ersten Teil der Arbeit erfolgt eine Recherchearbeit um das Thema zu erläutern und theoretische Grundlagen, sowie Hintergründe der Rollenspiele anschaulich darzustellen. Durch die Literaturarbeit werden Aktualität und Ausarbeitung der Methode im interkulturellen Training ermittelt und damit die Relevanz dieser Arbeit begründet. Im zweiten Abschnitt dieses Teils werden Rollenspiele konkret im Kontext des interkulturellen Trainings betrachtet. Ihre Stellung und Bedeutung im Training, schon durchgeführte und in der Praxis eingesetzte Spiele. Die Unterscheidung der Rollenspiele von anderen interaktiven und kognitiven Methoden interkulturellen Trainings sind hier die Schwerpunkte, wobei erfahrungsbezogenes Lernen und unmittelbares Ausprobieren neuen Verhaltens in Rollenspielen betont werden. Im zweiten Teil findet eine praktische Arbeit statt. Nun wird das gesammelte theoretische Material dazu verwendet zwei eigene Rollenspiele zu entwickeln und diese dann praktisch umzusetzen. Aufbau, ausführliche Beschreibung und Vorgehensweise der Rollenspiele stellen den Hauptteil des zweiten Kapitels dar. Die Effektivität der entwickelten Rollenspiele, deren Erfolge und mögliche Fehler sollen im letzten Abschnitt eingeschätzt und bewertet werden. Zum Schluss werden die Ziele und Aufgaben der Arbeit, welche am Anfang gestellt wurden, mit den Endergebnissen verglichen und Schlussfolgerungen daraus gezogen.
Diese Arbeit beinhaltet die Auswertung einer Fragebogenumfrage zu den Gewohnheiten und Wertvorstellungen der Chilenen beim Thema Urlaubsreisen. Weiterhin erfolgt eine qualitative Medienanalyse zur Darstellung der Mapuche in Werbematerial, welches auf der Internationalen Tourismus-Börse Berlin 2012 gesammelt wurde.
In der Bachelorarbeit "Anting New Town - Geisterstadt im Reich der Mitte?" geht es um ein deutsch-chinesisches Architekturprojekt in der Nähe von Shanghai, welches im Rahmen des "One City, Nine Villages"-Planes initiiert wurde. Im Verlauf der Arbeit werden einige kulturelle Definitionen und Konzepte vorgestellt, deutsche und chinesische Stadtplanungsprinzipien aufgezeigt. Neben generellen Fakten zum Projekt Anting New Town, stehen auch Herausforderungen und Probleme des Vorhabens im Vordergrund.
Väter in Elternzeit
(2012)
Anhand eines episodischen Interviews wird der Fall eines Vaters betrachtet, der in längere Elternzeit geht. Er selbst übernimmt weitestgehend die Kinderbetreuung und den Haushalt, seine Frau arbeitet und ist Alleinverdienerin für die Familie. Analysiert werden die Erfahrungen und das Empfinden des Vaters selbst, sowie welchen Blick sein Umfeld auf die Entscheidung zur Elternzeit hat. 1. Einleitung 2. Einführung in die Thematik 2.1 Rechtliche Grundlagen zu Elternzeit und Elterngeld 2.2 Statistischer Überblick 2.3 Aktuelle Forschungslage in der Literatur 2.4 Begriffsbestimmung
In dieser Bachelorarbeit wird untersucht, wie das Verhältnis der Deutschen und Spanier zu ihren Autos ist. Dabei wird ein kultureller Vergleich aufgestellt. Eingeleitet wird diese Arbeit mit theoretischen Grundlagen zur empirischen Sozialforschung. Dabei wird genauer auf die Datenerhebung eingegangen sowie auf die Methode der schriftlichen Befragung. Mit Hilfe eines erstellten Fragebogens hat der Verfasser dieser Arbeit die für seine Untersuchung notwenigen empirischen Daten erhoben. Die Ergebnisse, die bei der Befragung von deutschen und spanischen Probanden ermittelt wurde, werden im Analyseteil der Arbeit vom Verfasser präsentiert bevor er einen kuturellen vergleich aufstellt. Abschließend wird vom verfasser ein Fazit zu den erzielten Ergebnissen gezogen.
Das Ziel der Diplomarbeit ist die Analyse des derzeitigen Beschwerdemanagements bei der Firma Gumpert und dessen interkulturelle Prägung. Die Daten werden mit Hilfe von Interviews mit den Mitarbeitern und Kunden der Firma erhoben. Es werden deutsche Mitarbeiter, deutsche Kunden und französischsprachige Kunden dazu befragt. Die Auswertung wird mit Hilfe der inhaltlichen Strukturierung vorgenommen. Die Interviews zeigen, dass sich deutsche und frankophone Kunden in Bezug auf Kommunikation voneinander unterscheiden. Ansonsten sind sich beide Kundengruppen ähnlich. Ein interkulturelles Beschwerdemanagement ist nicht notwendig. Trotzdem besteht Handlungsbedarf in Bezug auf die Behandlung von Beschwerden, die Übermittlung von Informationen, der sprachlichen Kompetenz der Mitarbeiter etc.
Ziel dieser Arbeit ist es, die Kriterien der Unternehmen bei dem Einsatz der zwei am häufigsten verwendeten Erscheinungsformen der werblichen Kommunikation im Fernsehen: die klassische Werbung und das TV-Sponsoring mit Hilfe des Werbeplanungsprozesses vorzustellen. Besondere Beachtung gilt den unterschiedlichen Werbewirkungen in Abhängigkeit der Werbeziele. Die beiden TV-Werbeformen werden aus verschiedenen Blickwinkeln betrachtet, durch welche Chancen und Risiken für Unternehmen und Fernsehwerbemarkt erläutert werden.
Ziel der Arbeit war es, die thematischen Schwerpunkte der Bands Barón Rojo und Accept zu erfassen. Es sollten Gemeinsamkeiten identifiziert und Unterschiede herausgestellt werden. Die Themen beider Gruppen wurden, unter Anwendung der Techniken der qualitativen Inhaltsanalyse, in die fünf Kategorien Soziales, Religion, Musik, Politik und Fantastisch eingeordnet.
Die eingereichte Arbeit befasst sich mit der aktuellen Thematik "soziale Netzwerke" im Bezug auf die Personalauswahl und die Glaubwürdigkeit und ist somit im Bereich des Personalwesens und der Soziologie anzusiedeln. Anfangs werden Begriffe definiert, um ein besseres Verständnis für die weitere Bearbeitung zu schaffen. Nachdem anschließend näher auf die Theorien der sozialen Netzwerke eingegangen wurde, das heißt, wie sie aus Sicht Granovetters und Burts verstanden werden, folgt eine Gegenüberstellung der klassischen und neuklassischen Personalauswahl. Die Folgekapitel untersuchen die Chancen und Risiken, die sowohl für die Bewerber als auch die Unternehmen entstehen und geht auf die rechtliche Seite der Bewerberüberprüfung ein. Die eingereichte Arbeit endet mit dem Aufzeigen von Problemen und Defiziten und soll andere dazu motivieren, weiter auf dem Gebiet zu forschen.
Wie schätzen Spanier im Vergleich zu Deutschen ihre Englischkenntnisse selbst ein? - Eine Fallstudie
(2012)
Englisch ist heutzutage, vor allem in der Wirtschaft, unabdingbar. Besonders die Personen, die in international agierenden Firmen Fuß fassen wollen, sollten im Stande sein, ihre eigenen Sprachkompetenzen richtig einschätzen und nutzen zu können. Anhand von Interviews und einem schriftlichen Sprachtest mit spanischen und deutschen Probanden wird der Unterschied zwischen Selbsteinschätzung und dem tatsächlichen Sprachniveau festgestellt und jeweils miteinander verglichen.
Es geht in der Bachelorarbeit hauptsächlich um eine Zielgruppenanalyse für das Projekt "Städtereise Prag - Dresden - Berlin", welche dazu beitragen soll, Informationen und Hinweise zur Gestaltung eines Flyers zu liefern. Außerdem werden noch kommunikationspolitische Maßnahmen vorgestellt, die die Vermarktung des Reiseangebots aufzeigen sollen.
Der Fokus der vorliegenden Arbeit ist es, den generellen Verlauf der Teilnahme am Partner Support Program in den Jahren 2007 bis Mitte 2012 zu betrachten. In diesem Zusammenhang werden die erfassten Werte analysiert, um Rückschlüsse auf Veränderungen innerhalb dieses Zeitraumes zu ziehen. Es wird zum einen die PartnerInnen-Entwicklung gezeigt und ein Trend für die zukünftigen Jahre abgeleitet. Außerdem werden die Nutzungszahlen sowie die Bereiche, in denen das Budget ausgegeben wurde und deren Höhe betrachtet. Im Hinblick auf die Veränderungen wird auch auf die neu eingerichtete Projektstelle eingegangen werden und hier analysiert werden, welche ersichtlichen Auswirkungen die Arbeit der Projektmanagerin bisher hatte. Dies wird durch die, aus den Zahlen hervorgehenden Ergebnisse deutlich gemacht. Als Ergebniss soll am Ende dieser Arbeit eine Bewertung der bisherigen Entwicklung des Partner Support Programs stehen. Es sollen Aussagen zu den Veränderungen in den Zahlen getroffen werden und diese mit dem bisherigen Vorgehen innerhalb des Partner Support Programs verknüpft werden. Weiterhin ist angedacht, daraus Handlungsempfehlungen für Bereiche, in denen weniger erfolgreich agiert wurde, abzuleiten. Die positiven Entwicklungen in den Zahlen sollen mit der geleisteten Arbeit im Rahmen der Projektstelle in Verbindung gebracht werden und hier aufzeigen, welchen Wert diese für das gesamte Programm hat.